Det er først 22. februar regnskapet for 2024 er ferdig og oversendes revisjon. Men allerede nå er det klart at Meløy kommune ikke nådde de økonomiske målene i vedtatt budsjett for 2024. Til tross for at flere tjenesteområder gjør opp 2024 med et mindreforbruk, er overskridelsene innen helse og velferd så store at kommunedirektøren ser det nødvendig å iverksette strakstiltak.
- Merforbruket i kommunens regnskap skyldes i all hovedsak helse og velferd. Det er derfor innenfor dette tjenesteområdet vi nå setter inn ekstraordinære tiltak. Men også andre områder må se på nye tiltak som kan bringe kommunens drift i balanse, sier Johansen.
Strakstiltak
Av tiltak som kommunedirektøren iverksetter er:
- «nødturnuser» i hele helse og velferd; i første omgang iverksetting av turnuser som går over 12 uker hvor det legges til grunn en kritisk ressursbruk og effektiv kompetanseutnyttelse
- ansettelsesstopp; kun stillinger som er kritiske for driften kan lyses ut
- innstramming innleie av vikarer
- kritisk bruk av overtid og forskjøvet arbeidstid
Allmøter
Sist fredag avholdt kommunedirektøren og konstituert kommunalsjef for helse og velferd allmøter for ansatte om den alvorlige situasjonen. Møtene ble avholdt på Meløy helse- og velferdssenter, Glomfjord bo- og omsorgssenter og Vallsjøen alders- og sykehjem.
- I kommunestyremøtet 6. februar varslet jeg kommunestyret om at administrasjonen raskt vil komme tilbake med flere saker som omhandler omstillingstiltak – også saker kommunestyret tidligere har valgt å ikke gi sin tilslutning til, sier Johansen.
Felles ansvar
Forslagene som vil komme til politisk behandling vil berøre både ansatte og innbyggere.
- Den økonomiske situasjonen til Meløy kommune er nå så alvorlig at det kreves felles innsats for å snu skuta. Forventningene til hva kommunen kan levere av tjenester samsvarer ikke med hva det er mulig å levere på. En felles forståelse av situasjonen og at dette ikke går lengre, er viktig. Den forståelsen må både politikere, ansatte og øvrige innbyggere ta innover seg, sier Johansen og legger til:
- Jeg opplever at de tillitsvalgte tar saken på alvor og er med og drar lasset på en positiv og ansvarsfull måte. Jeg vil også berømme de ansatte som har vist forståelse og vært konstruktive i allmøtene, sier Johansen.